O privilégio branco nos espaços sócio-ocupacionais do assistente social.

Abstract

Este trabalho teve como propósito central problematizar a branquitude enquanto categoria analítica fundamental com o intuito de se compreender o privilégio branco nas relações raciais brasileiras, especialmente no âmbito da atuação do Assistente Social e do Serviço Social. Assim, mediante inquietações que surgiram ao longo da trajetória formativa, as quais se intensificaram durante a experiência de estágio obrigatório em Serviço Social no campo sociojurídico, primou-se pela elaboração de uma pesquisa de abordagem qualitativa, fundamentada em revisão bibliográfica e análise documental. Quanto ao percurso metodológico, o mesmo articulou produções acadêmicas que discutem a formação social brasileira, as relações raciais, o racismo estrutural e a branquitude com dados e documentos institucionais que possibilitam situar empiricamente as desigualdades raciais analisadas. Pode-se mencionar que o percurso desenvolvido ao longo dos capítulos evidenciou que as desigualdades raciais observadas na atualidade estão diretamente relacionadas ao processo histórico de formação social brasileira. De certo, as reflexões desenvolvidas indicaram a necessidade de ampliação do debate sobre branquitude e o privilégio branco no campo profissional. Isso, não como substituição do foco nas desigualdades vivenciadas pela população preta, mas como caminho para se compreender de forma mais profunda a dinâmica das relações raciais. Foi possível, através do trabalho em questão, evidenciar que as relações raciais são atravessadas por posições de privilégio da população branca, pouco nomeadas. Deste feito, pode-se dizer que esta pesquisa buscou e busca contribuir para a ampliação da consciência crítica sobre as dinâmicas. Trata-se de um estudo que representa um convite à continuidade do debate sobre o privilégio branco e ao fortalecimento de práticas profissionais que, ao reconhecerem a complexidade das relações raciais brasileiras, possam atuar de maneira cada vez mais comprometida com a equidade e com a transformação social.